中國(guó)經(jīng)濟(jì)在“新常態(tài)”和深化改革的背景下，以基礎(chǔ)設(shè)施為代表的公共產(chǎn)品不斷增長(zhǎng)的需求和受到約束的供給能力之間的缺口不斷擴(kuò)大，PPP的模式成為我國(guó)基建投融資改革的重要方向。
PPP項(xiàng)目隨著“營(yíng)改增”、兼并重組等新型業(yè)務(wù)一并產(chǎn)生，在我國(guó)公共產(chǎn)品及服務(wù)供給領(lǐng)域掀起一場(chǎng)新的革命，從國(guó)家層面到地方政府，各級(jí)財(cái)政均在著力發(fā)展PPP項(xiàng)目，企業(yè)對(duì)財(cái)稅咨詢需求量也不斷加大。
PPP制度環(huán)境與體制不健全，有些法規(guī)還存在著操作性不強(qiáng)、難以實(shí)施的問(wèn)題。企業(yè)在這樣的大環(huán)境下無(wú)法正確處理PPP稅務(wù)問(wèn)題，需要在財(cái)稅方面進(jìn)行指導(dǎo)。
地域發(fā)展與行業(yè)發(fā)展不平衡。不同地域不同行業(yè)對(duì)PPP項(xiàng)目帶來(lái)的營(yíng)運(yùn)模式不清晰，無(wú)法準(zhǔn)確把握PPP項(xiàng)目發(fā)展的趨勢(shì)。
服務(wù)對(duì)象：施工方、項(xiàng)目公司、社會(huì)資本方
服務(wù)維度：前期、建設(shè)期、運(yùn)營(yíng)期、退出期
服務(wù)成果：稅務(wù)測(cè)算模型
對(duì)收入、成本、利潤(rùn)、增值稅及附加稅費(fèi)、企業(yè)所得稅、印花稅等財(cái)稅指標(biāo)進(jìn)行測(cè)算，綜合考慮投資方的收益情況，合理選擇施工總包模式；并形成一套完整的稅務(wù)測(cè)算模型，在項(xiàng)目進(jìn)行過(guò)程中，基礎(chǔ)數(shù)據(jù)發(fā)生變化時(shí)，通過(guò)修改稅務(wù)測(cè)算模型中的相關(guān)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，自動(dòng)同步完成稅務(wù)測(cè)算的更新。
服務(wù)對(duì)象：施工方、項(xiàng)目公司、社會(huì)資本方
服務(wù)成果：PPP項(xiàng)目稅務(wù)測(cè)算與稅務(wù)規(guī)劃報(bào)告
梳理各階段稅收風(fēng)險(xiǎn)和稅收優(yōu)惠政策進(jìn)行稅務(wù)規(guī)劃，節(jié)約稅收成本，降低稅負(fù)水平，規(guī)避企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。
服務(wù)對(duì)象：項(xiàng)目公司、施工方、投資方
服務(wù)成果：PPP“回頭看”服務(wù)報(bào)告
項(xiàng)目公司、施工方、投資方前期涉稅問(wèn)題解決情況及規(guī)劃事項(xiàng)落地實(shí)施情況調(diào)研；當(dāng)前涉稅問(wèn)題規(guī)劃解決方案；未來(lái)期間涉稅風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)提示。
服務(wù)對(duì)象：項(xiàng)目公司
服務(wù)成果：項(xiàng)目公司退出階段稅務(wù)規(guī)劃報(bào)告
PPP項(xiàng)目退出階段不同移交方式的稅務(wù)成本測(cè)算；合理進(jìn)行投資方退出階段稅務(wù)規(guī)劃，以降低稅務(wù)成本。
服務(wù)對(duì)象：項(xiàng)目公司、施工方、投資方
服務(wù)成果：PPP項(xiàng)目財(cái)稅操作指南
梳理不同主體不同階段的會(huì)計(jì)核算方式，指導(dǎo)相關(guān)主體按照《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》進(jìn)行會(huì)計(jì)核算；對(duì)可適用于該項(xiàng)目的稅收政策，進(jìn)行可行性指導(dǎo)。
服務(wù)對(duì)象：施工方、項(xiàng)目公司、社會(huì)資本方
服務(wù)內(nèi)容：線上溝通回復(fù)咨詢問(wèn)題；定期組織線下座談會(huì)，與各業(yè)務(wù)部門(mén)對(duì)接，了解經(jīng)營(yíng)進(jìn)度和情況，解決經(jīng)營(yíng)問(wèn)題；定期組織政策與實(shí)操的培訓(xùn)；邀請(qǐng)PPP項(xiàng)目的企業(yè)專(zhuān)家分享管理經(jīng)驗(yàn)。
服務(wù)成果：全生命周期稅務(wù)咨詢問(wèn)題梳理手冊(cè)（前期、建設(shè)階段、運(yùn)營(yíng)階段、移交階段）
PPP項(xiàng)目運(yùn)作過(guò)程中涉及的部門(mén)（內(nèi)部和外部）相對(duì)較多，項(xiàng)目的整個(gè)過(guò)程漫長(zhǎng)而復(fù)雜，所涉及知識(shí)領(lǐng)域相對(duì)廣泛，包括產(chǎn)業(yè)、政策、投融資等，相關(guān)政策的運(yùn)用，運(yùn)作流程的把控與梳理，對(duì)財(cái)稅要求非常高，通過(guò)專(zhuān)業(yè)的服務(wù)，協(xié)助企業(yè)降低涉稅風(fēng)險(xiǎn)，合理的享受財(cái)稅優(yōu)惠政策。
服務(wù)對(duì)象：項(xiàng)目公司
服務(wù)成果：項(xiàng)目公司融資可行性研究報(bào)告
融資可研報(bào)告的撰寫(xiě)，包括：企業(yè)的區(qū)域優(yōu)勢(shì)、業(yè)主優(yōu)勢(shì)、產(chǎn)業(yè)導(dǎo)入、融資方案、還款路徑、投資邊界及合作模式等。通過(guò)不同融資方案的數(shù)據(jù)對(duì)比測(cè)算，選擇最優(yōu)的方案，降低企業(yè)的融資成本。
撮合客戶間的供需要求，實(shí)現(xiàn)信息共享；聘請(qǐng)行業(yè)專(zhuān)家，解決融資問(wèn)題，協(xié)助實(shí)施溝通；組織融資經(jīng)驗(yàn)分享，掌握實(shí)操業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。
· 北京交通大學(xué)“業(yè)財(cái)融合研修班”
由天揚(yáng)君合財(cái)稅服務(wù)集團(tuán)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)天揚(yáng)）聯(lián)合北京交通大學(xué)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)北交大）合作舉辦的企業(yè)財(cái)會(huì)人員人才培養(yǎng)研修班 （以下簡(jiǎn)稱(chēng)北交大班）。通過(guò)對(duì)財(cái)稅人員培訓(xùn)工程項(xiàng)目管理與建筑企業(yè)成本等內(nèi)容，達(dá)到推行企業(yè)精細(xì)化管理的目的。
· 揚(yáng)州稅院“企業(yè)投融資專(zhuān)題”培訓(xùn)
由天揚(yáng)君合財(cái)稅服務(wù)集團(tuán)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)天揚(yáng)）聯(lián)合國(guó)家稅務(wù)總局稅務(wù)干部學(xué)院（以下簡(jiǎn)稱(chēng)揚(yáng)州稅院）合作舉辦財(cái)稅實(shí)務(wù)培訓(xùn)班，使企業(yè)財(cái)稅人員了解投融資模式資產(chǎn)運(yùn)作方式，提高資產(chǎn)質(zhì)量和效率。
通過(guò)稅負(fù)測(cè)算，梳理PPP項(xiàng)目各階段可能涉及稅收風(fēng)險(xiǎn)以及可利用稅收優(yōu)惠等，從合理、合法的角度節(jié)約稅收成本，規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，給企業(yè)帶來(lái)了節(jié)約稅款和規(guī)避涉稅風(fēng)險(xiǎn)兩方面的價(jià)值。
通過(guò)全周期業(yè)務(wù)事項(xiàng)的梳理，提出財(cái)稅規(guī)劃建議，讓業(yè)務(wù)人員在操作過(guò)程中選擇減少稅收成本的操作方式，達(dá)到合理降低稅負(fù)的目的。同時(shí)通過(guò)對(duì)業(yè)務(wù)流程的了解，選擇企業(yè)適用的稅收優(yōu)惠政策，指導(dǎo)業(yè)務(wù)人員合規(guī)操作，充分享受稅收效益，為企業(yè)整體創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)價(jià)值。
幫助企業(yè)與當(dāng)?shù)卣?、主管稅?wù)機(jī)關(guān)積極溝通，分析PPP項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)實(shí)質(zhì)，爭(zhēng)取較低的增值稅稅率，及時(shí)掌握最新稅收政策變化，協(xié)調(diào)客戶與稅務(wù)部門(mén)關(guān)系。
通過(guò)邀請(qǐng)國(guó)家建筑行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)相關(guān)政策制定的權(quán)威專(zhuān)家、學(xué)者，全球知名公司及國(guó)內(nèi)大型建筑企業(yè)的實(shí)戰(zhàn)型高級(jí)管理人員，北京交通大學(xué)資深專(zhuān)家、教授、國(guó)家稅務(wù)總局稅務(wù)干部進(jìn)修學(xué)院專(zhuān)家、事務(wù)所資深專(zhuān)家等組成強(qiáng)大的師資陣容，對(duì)企業(yè)不同層級(jí)人員進(jìn)行理論與實(shí)踐融合的專(zhuān)題培訓(xùn)。
