2023年7月19日—7月20日，天揚君合財稅服務集團“2022-2023年度高質量發(fā)展會”正式召開，本次會議以山西辦公區(qū)域現(xiàn)場結合騰訊會議線上召開的形式組織舉辦，全集團的高管集聚歷史悠久、文化底蘊深厚的山西太原參加本次會議。集團董事長史文平、總經(jīng)理趙麗出席會議并講話，顧問到會指導，副總經(jīng)理楊晉平、曲晉東主持會議。
集團三年規(guī)劃高質量發(fā)展研討會全面總結了集團取得的工作成績，分析了現(xiàn)階段發(fā)展存在的不足。各實體單位和職能部門負責人分條線根據(jù)“三年規(guī)劃”目標及完成情況，提出了下年度目標值，研究了實現(xiàn)目標的路徑。
組織架構設置與人事安排高質量發(fā)展研討會針對新年度組織架構與崗位編制的設置展開了激烈研討，參會人員各抒己見，按照三個條線和職能部門劃分，提出了優(yōu)化方案。
會議舉辦了第三屆“星火杯”市場人員技能競賽決賽，為員工搭建了人才選拔和技能展示的平臺，通過競賽活動達到“以賽促學、以賽選才、以賽促業(yè)務”的目標。此外，會議經(jīng)過激烈的角逐，評比出了第三季度市場人員銷售冠軍，現(xiàn)場氣氛熱烈。
牡丹精品項目評審會主要分為企業(yè)所得稅匯算清繳和研發(fā)費用加計扣除兩類，通過演講形式進行評選，展示了天揚的業(yè)務特色及優(yōu)秀成果，并最終評選出了“牡丹精品項目”。
顧問王書記建議，要堅決推動各項重點工作落實落地，規(guī)范公司化建設；優(yōu)化人員結構，科學配置人力資源，重視“一把手”建設，提高“一把手”的綜合素質，打造優(yōu)秀的專家隊伍；推進集團化高質量發(fā)展，確保圓滿完成集團經(jīng)營目標。
會議最后，趙麗總經(jīng)理對大家寄予期望：
首先，增強信心，促進集團高質量發(fā)展。生逢盛世是機遇也是動力，希望全體員工能夠“潔身自好走正道、遵紀守法辦企業(yè)、光明正大搞經(jīng)營”，天揚致力于為有理想、有志向、有夢想的年輕人提供成長舞臺。
其次，創(chuàng)新引領，跟上時代的發(fā)展。全體員工應在“術”的基礎上，增加“道”的學習。弘揚良好的精神狀態(tài)和作風，切實加強組織領導，扛起應盡責任。立足本職崗位，積極學習專業(yè)，主動擔當作為，實現(xiàn)集團高質量發(fā)展目標。
擬稿人：吳文秀 復核人：侯智婷
